Stichting Amsterdams 4 en 5 mei comité zoekt een zakelijk directeur met het oog op een nieuwe beleidsperiode. Het Amsterdams 4 en 5 mei comité bestaat sinds 1946 en is een adviescommissie van de gemeenteraad van Amsterdam en het College. Erevoorzitter van het comité is burgemeester Halsema. De huidige voorzitter is Andrée van Es. De Stichting voert het Meerjarenplan van het comité uit.
Amsterdam heeft een groot en veelzijdig programma op 4 en 5 mei: naast de ruim vijftig herdenkingen zijn er theater-, concert-, filmprogramma’s tijdens de avond en nacht van 4 mei. Op 5 mei is de stad één groot Bevrijdingspodium, met Vrijheidsmaaltijden, muziek, theater, debat, wandelingen en tentoonstellingen, bij diverse podia, culturele instellingen en buitenlocaties. Stichting Amsterdams 4 en 5 mei comité coördineert de ruim driehonderd programma’s die door partners in de stad worden georganiseerd en ontwikkelt ook zelf programmering.
Als zakelijk directeur vorm je samen met de creatief directeur het dagelijks bestuur van de Stichting. De twee koppige directie geeft invulling aan de organisatie op basis van het te ontwikkelen Meerjarenbeleidsplan 2026-2028 en geeft leiding aan een klein team van freelancers.
De zakelijk directeur is verantwoordelijk voor het financieel-strategische beleid en de kantoor-en HR-organisatie. De zakelijk directeur draagt, naast de beschikbare gemeentelijke bijdrage, bij aan de realisatie van overige middelen (fondsen, het Rijk, private sector) en onderhoudt dit partnernetwerk. Daarnaast stelt de zakelijk directeur de begroting op en bewaakt deze, rapporteert hierover aan het bestuur en is verantwoordelijk voor de boekhouding. De zakelijk en creatief directeur werken nauw samen.
Competenties zakelijk directeur:
- Sensitiviteit ten aanzien van het thema herdenken en vieren.
- Aantoonbare ervaring met het beheren van budgetten, het uitwerken en doen van fondsaanvragen en het werven van middelen.
- Aantoonbare ervaring met het aansturen van freelancers.
- Begrip van het culturele en politieke veld in Amsterdam (fondsen, gemeente, locaties, etc.).
- Brengt een netwerk van mogelijke sponsoren en partners mee.
- Heeft een hands-on mentaliteit, is stressbestendig is en werkt graag in teamverband
Wat bieden we?
- Een inspirerende werkomgeving met flexibiliteit in indeling van de werkweek
- Inwerkperiode tussen mei en september 2025, start per 1 oktober 2025
- Veel verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen initiatief.
- Salaris passend bij een culturele non-profit organisatie
Stichting Amsterdams 4 en 5 mei comité houdt kantoor in de Oosterkerk. In verband met het aanbreken van de nieuwe beleidsperiode (2026-2028) ontwikkelt de directie (creatief en zakelijk directeur) in samenspraak met het comité het komende Meerjarenbeleidsplan, om dit vervolgens zelf tot uitvoering te brengen. Het comité heeft een groot partnernetwerk in de stad dat onderhoudt behoeft. Het zwaartepunt van de werkzaamheden ligt jaarlijks tussen oktober en mei.
Ben je enthousiast over deze vacature en herken je jezelf in wie wij zoeken? Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren. Stuur uiterlijk 1 maart 2025 een mail met je motivatie en cv naar info@4en5meiamsterdam.nl. De eerste gespreksronde is op vrijdag 21 maart. De tweede ronde is op woensdag 26 maart. Beide gesprekken vinden plaats op het kantoor in de Oosterkerk.
Wil je meer weten over Stichting Amsterdams 4 en 5 mei comité? Kijk op de website. Voor vragen met betrekking tot de functie kun je contact opnemen met Esther Gaarlandt via info@4en5meiamsterdam.nl.
Let op: het comité is ook op zoek naar een creatief directeur. We nodigen óók duo’s of bureaus uit om te reageren op beide functies.